造林綠化工程施工資質
造林綠化施工資質

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近些年,林業類工程大火,很多企業趨之若鶩,都想要分一杯羹,但是,要做這類工程,就需要一個入場券,那就是林業類林業服務資質的資質。
舉個例子,比如說林業資質中的造林綠化施工資質,就是其中之一,要獲得造林綠化施工資質這個入場券,肯定是要一定的要求的,接下來就為大家介紹一下。
造林綠化施工資質丙級
1、持有法人營業執照;
2、凈資產不低于100萬元;
3、施工單位現有在崗職工15人以上,其中林業服務資質:初級林業技術職稱人員不少于3人,中級以上林業技術職稱人員不少于2人;
4、擁有小型運輸苗木的車輛、運水車和必備的造林綠化機具,有固定的辦公場所;
5、具有較完善的質量管理和各項工作規章制度,累計完成造林綠化工程施工面積5000畝以上,最近連續2年造林工程施工質量合格率均在90%以上;
6、主要技術負責人具有林業專業中級以上技術職稱;
7、最近2年未發生造林綠化工程施工質量事故。
造林綠化工程施工單位的施工范圍:
丙級資質的單位可承包5000畝以下的造林綠化工程施工業務。
申請造林綠化工程施工資質的單位,應按以下要求向資質核定單位遞交申請材料。資質申請材料包括:
(一)申報單位和所在地縣級以上林業行政主管部門(含縣級)出具的造林綠化工程施工資質申報文件;
(二)湖北省造林綠化工程施工單位資質認定申報表;
(三)法人營業執照正本或副本的復印件。營業執照的經營范圍必須要有與造林綠化工作相關的業務范圍;
(四)單位負責人和技術負責人任命書、職稱證書、身份證、勞動合同復印件,近三個月的社保明細單原件和繳費憑證原件及復印件;
(五)管理和工程技術人員明細表(附技術職稱證書、勞動合同等復印件,近三個月的社保明細單原件和繳費憑證原件及復印件);
以上就是辦理造林綠化施工資質所需要的要求跟所需要提交的材料了。
林業資質甲乙丙承擔工作任務的區別
主要林業服務資質的區別在于人數、資金。
1、林業鑒定機構丙級和乙級林業服務資質,以及甲級單位,鑒定采用的法律法規、政策是相同的;所采用的技術標準和技術規程是一致的。
2、林業鑒定機構在注冊資金上的區別林業服務資質:一般情況下各省規定丙級單位注冊資金不能少于20萬元;乙級單位注冊資金不能少于50萬元;甲級單位注冊資金100萬元以上。
3、林業鑒定機構在人員組成上的區別:各省規定不一樣,正常情況下丙級單位5人-10人;乙級單位10人-20人;甲級單位20人以上。
4、林業鑒定機構在業務區域范圍上的區別:丙級單位業務區域范圍是所在的市(地區、自治州)之內;乙級單位業務區域范圍是所在的省(直轄市、自治區);甲級單位業務區域范圍是全國各地。
林業案件勘驗,鑒定技術服務,需要什么資質
必有《木材與家具檢驗員資格證》和《現場勘察資格證》。
林刑事案件立案標準及處罰依據
一、盜伐林木案
1、 一般案件 : 2—5立方米或幼樹100—200株 ,處3年以下有期、拘役、管制并處或單處罰金《刑法》345條第1款;
2、重大案件 : 20—50立方米或幼樹1000—2000株 ,處3年以上7年以下有期徒刑并處罰金《刑法》345條第1款;
3、 特大案件: 100—200立方米或幼樹5000—1000株 ,處7年以上有期并處罰金《刑法》345條第1款;
二、濫伐林木案
1、 一般案件 : 10—20立方米或幼樹500—1000株 ,處3年以下有期、拘役、管制并處或單處罰金 《刑法》345條第2款
2、 重大案件 : 50立方米或幼樹2500株以上 ,
3、特大案件 : 100立方米以上或幼樹5000株以上 ,處3年以上7年以下有期徒刑并處罰金《刑法》345條第2款
三、非法收購盜伐、濫伐的林木案
1、一般案件: 收購20立方或幼樹1000株以上以及收購珍貴樹木2立方以上或5株以上 , 處3年以下有期、拘役或管制,并處罰金 《刑法》345條第3款
2、重大案件: 收購100立方或幼樹5000株以上以及收購珍貴樹木5立方以上或10株以上 ;
3、 特大案件 : 收購200立方或幼樹1000株以上以及收購珍貴樹木10立方以上或20株以上,處3年以上7年以下有期徒刑,并處罰金 《刑法》345條第3款 ;
四、非法采伐、毀壞珍貴樹木案
1、 一般案件: 采伐、毀壞珍貴林木的 , 處3年以下有期、拘役或管制,并處罰金 《刑法》344條
2、重大案件: 采伐2株、2立方以上或毀壞致死3株 ;
3、 特大案件 :采伐10株、10立方以上或毀壞致死15株 ,處3年以上7年以下有期并處罰金 《刑法》344條。
林業調查規劃設計資質辦理具備哪些條件?
對于初次申請林業調查規劃設計資質林業服務資質的單位,只能從丁級或者丙級資質開始
丙級林業調查規劃設計單位應當同時具備以下條件:
(一)有固定的辦公場所和必要的專業設備。
(二)林業專業技術人員不少于10人,其中具有中級以上專業技術職稱且從事林業調查規劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于50% ,聘用專職退休專業技術人不多于10%。丙級單位中級工程師 5 人,可聘用中級職稱人員 2 人(含 退休人員 1 人) 聘用 *** 技術人員需要提供該技術人員原單位出具的同意 *** 或自主創業的協議或證明文件。
申請材料
(一)林業調查規劃設計單位資格認證申請表;
(二)企業法人營業執照
(三)法定代表人任命文件復印件、股東大會或董事會決議復印件;
(四)企業法定代表人或事業單位法定代表人的身份證復印件;
(五)技術人員身份證、畢業證書、職稱證書復印件;
(六)員工勞動合同以及社保(6個月社保流水);
(七)辦公場地租賃合同或者場地房產證明
對于難點就在于你需要再次期間給符合條件的人員交6月社保,打印出流水才可以提交資料,而且后續還不能斷開,中途符合條件的人員離職就會缺少符合條件的人員。
需要注意的是林業服務資質:林業調查規劃設計資質每年申報- -次( -般在四-六月份) , 審批時長6個月左右( -般10月份出公示)。因為林業資質審批流程比較長,而且每年就申報一次,想要辦理的就需要注意好時間,提前準備好基本材料。
一般企業申報林業調查規劃資質要有什么條件?
? ? ? ? ?從事森林資源、生態狀況等領域調查規劃設計及監測評價活動的單位,應當具備林業調查規劃設計資質,其中資質等級分為甲級、乙級、丙級,甲級資質分為甲 A 級、甲 B 級兩個檔次,持有甲、乙、丙級林業調查規劃設計資質的單位,應當是具有獨立法人資格的企業,首次申請只能從丙級開始,從業年限、業績、技術人員等滿足條件可以申請資質升級。
丙級 林業調查規劃設計單位要具備以下條件:
(一)有固定的辦公場所和必要的專業設備。
(二)林業專業技術人員不少于 10 人,其中具有中級以上專業技術職稱且從事林業調查規劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于 50%,聘用專職退休專業技術人員不多于 10%。一般企業申報林業調查規劃資質要有什么條件?
乙級 林業調查規劃設計單位要具備以下條件:
(一)從事林業調查規劃設計業務應不少于 5 年。
(二)有固定的辦公場所和必要的專業設備。
(三)專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于15 人,相關技術人員不少于 80%,其中具有高級專業技術職稱人員不少于 30%,聘用專職退休專業技術人員不多于10%。
(四)近 5 年內主持或獨立承擔過下列5 個類別以上的林業調查規劃設計業務,
甲級 林業調查規劃設計單位要具備以下條件:
(一)從事林業調查規劃設計業務不少于 10 年。
(二)有固定的辦公場所和必要的專業設備。
(三) 專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于40 人,相關技術人員不少于 80%,其中具有高級專業技術職稱的人員不少于 30%,聘用專職退休專業技術人員不多于 10%。
(四)近 5 年內主持或者獨立承擔下列 5 個類別以上的林業調查規劃設計業務
注意: 符合甲級林業調查規劃設計單位條件且同時具備以下條件的可申請甲 A 級資質,其他的只能申請甲 B 級資質:
(一)從事林業調查規劃設計業務不少于 20 年。
(二)專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于80 人。
(三)近 5 年內主持或者獨立承擔上圖規定的 7 個類別以上的林業調查規劃設計業務。
? ? ? ? 申請林業調查規劃設計資質的單位,應當按要求準備單位資格申請表、單位證明材料、人員證明材料、業績證明材料等相關材料,向中國林業工程建設協會申報。
林業調查規劃設計資質丙級可以全國開展業務嗎
可以。林業資質,這里指的是林業調查規劃設計資質,其分手行為甲級,乙級,丙級,丁級四種等級的資質,而如果是初次申請的話,只能從丁級或者丙級資質開始,要想申請甲級或者乙級,只能通過升級才能辦理,那么話不多說,接下來就為大家詳細介紹林業資質的各等級標準。